Kandidaten pro Job
Dies ist die Marktstudie, die den Vergleich der Zahl der Personen, die nach Arbeit suchen, im Vergleich zu den verfügbaren Arbeitsplätzen teilt. Die Kandidaten pro Job-Analyse zeigt, dass im Durchschnitt etwa 5132230 potenzielle Arbeitssuchende für jeden TALENTE Jobs .
Talent Nachfrage und. Liefern
Es gibt eine große Lücke zwischen der Versorgung, d.h. vorhandene Talent in Talente Nachfrage, d.h. die gesamten Beschäftigungsmöglichkeiten zur Verfügung.
Es gibt 115 (0,12%) Jobs aus insgesamt 98918 Beschäftigungsmöglichkeiten im Vergleich zu 5132230 (0,12%) Jugend, die das Talent aus der totalen 5132230 registrierten Jugend am Plattform.
Jobs vs Arbeitssuchende - Analyse
,116%
Arbeitsplätze
|
100%
Arbeitssuchender
|
Die durchschnittliche Anzahl der Arbeitsuchenden für talents ist mehr als die durchschnittliche Anzahl der verfügbaren Arbeitsplätze. Also hast du eine harte Konkurrenz.
Erfahrungsangebot
Student 0 Jahre.
557.394
Fröhlich 0-3 Jahre.
1.306.165
Mitte 3-7 Jahre.
2.383.944
Senior über 7 Jahre.
884.727
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