Candidatos por empleo
Este es el estudio de mercado que compara la cantidad de personas que buscan trabajo contra los trabajos disponibles. El análisis revela que en promedio hay aproximadamente 3 posibles candidatos por cada O empleos.
Demanda vs Oferta
Hay una gran brecha entre la oferta de talentos es decir, disponible en o exigir es decir, el total de oportunidades de trabajo disponibles.
Hay 0 (0%) O para empleos en 99073 sobre el total de 3 (0%) oportunidades de trabajo que figuran en comparación con los 5136553 usuariosque tienen este talento sobre el total de usuarios registrados en la plataforma.
Análisis de empleos vs candidatos
%
Empleos
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%
Candidatos
|
La cantidad promedio de solicitantes de o es más alta que el número promedio de empleos disponibles. Entonces tiene una dura competencia.
Rango de experiencia
Estudiante 0 años.
0
Novatos 0-3 años.
0
Media 3-7 años.
3
Alto nivel +7 años.
0
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+0 Empresas |
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