Youth4work Insight
Current Trends

નોકરીઓ vs જોબ સીકર્સ - વિશ્લેષણ નોકરીઓ માં Other માટે Digital Marketing

જોબ દીઠ ઉમેદવારો

વિશ્લેષણ દર્શાવે છે કે સરેરાશ, દરેક DIGITAL MARKETING નોકરીઓ OTHER માં માટે આશરે 7 સંભવિત નોકરી શોધનાર છે.

ટેલેન્ટ ડિમાન્ડ અને. પુરવઠા

ત્યાં પુરવઠો પ્રમાણ વચ્ચે અસંતુલન છે, એટલે કે Digital Marketing બધા યુવાનોમાં પ્રતિભા ઉપલબ્ધ માં OTHER અને માંગ, એટલે કુલ વર્તમાન નોકરીની તકો DIGITAL MARKETING માં OTHER

Out of total 96727 job opportunities, active jobs DIGITAL MARKETING માટે is 5.

Check out the latest job opportunities by signing up on Youth4work for FREE!

જોબ vs જોબ સીકર્સ - એનાલિસિસ

.005%
નોકરીઓ
-
નોકરી શોધતા

Digital Marketing માટે નોકરીઓની સરેરાશ સંખ્યા સરેરાશ નોકરીની શોધકો કરતાં વધુ છે.

અનુભવ શ્રેણી

વિદ્યાર્થી 0 વર્ષ

2

શિખાઉ 0-3 વર્ષ

20

મધ્ય 3-7 વર્ષ

7

7 વર્ષથી વધુ વરિષ્ઠ

6

કંપનીઓ માટે ભાડે કરવામાં આવે છે Digital Marketing માં Other

+4
કંપનીઓ

આ કંપનીઓને અનુસરો, અદ્યતન રહો અને ચેતવણીઓ મેળવો. અહીં તમામ કંપનીઓ શોધો Check out more companies looking to hire skilled candidates like you!

Other માં Digital Marketing માટે યુવા

49akshay11 +35
યુવાનો

બધા ફ્રેશર્સ નોકરી શોધનારાઓ અને અનિયમિતો તેમની પ્રતિભા અહીં માટે ક્રમે આવે છે અને સીધી ભરતી કરી શકાય છે.

Salary

Digital Marketing માં નોકરીઓ માટે પગાર શું છે Other?

For Digital Marketing jobs in Other, the average annual salary for Entry Level (0-3 years) is 0.8 lacs, for Mid Level (4-7 years) is not known and for Senior Level (7+ years) is not known.

પગાર રેંજ Digital Marketing માટે નોકરી Other માં.

Avg. Annual Salary
0.8 Lacs
Entry Level (0-3 years)
Entry Level (0-3 years)
Avg. Min.
0.6 Lacs
Avg. Max.
1.0 Lacs
|
0.5 LacsMin.
0.8 LacsAvg.
1.5 LacsMax.

દરેક કામમાં વિવિધ અનુભવો અને વિવિધ શૈક્ષણિક લાયકાતો માટે અલગ પગાર રેન્જ છે. યુવાનોને કોઈ ચોક્કસ શહેરમાં ચોક્કસ નોકરી માટે વેતનની શ્રેણીની સમજ અને સમજવા માટે તે સારું છે, જેથી તે / તેણી પગાર અપેક્ષાઓ યોગ્ય રીતે સેટ કરી શકે. પગાર ડેટા જાણવાનું પણ યુવાનોને શહેરમાં નોકરીની શરૂઆત માટે અરજી કરવી કે નહીં તે પસંદ કરવામાં મદદ કરી શકે છે. યુવાનો માટે નિર્ણય લેવાનું સરળ બને છે.

Education

શું શૈક્ષણિક લાયકાતો Digital Marketing નોકરીઓ માં Other માટે નોકરીદાતાઓ દ્વારા પસંદ કરવામાં આવે છે?

BCA-Bachelor of Computer Application મોટાભાગના શિક્ષણ લાયકાત પુછતા છે Digital Marketing નોકરીઓ માં Other.

Other માં Digital Marketing નોકરીઓ માટે સૌથી પસંદગીની શૈક્ષણિક લાયકાત આ પ્રમાણે છે:

Complete your Youth4work profile by adding education and other details to become the top choice of the recruiters.

If you are a recruiter, register for free to create your company account to find the best suited candidates.

Skill and Talents

Other માં Digital Marketing નોકરીઓ માટે કયા કુશળતા અને પ્રતિભાને પસંદ કરવામાં આવે છે?

હાલમાં, Facebook Other માં Digital Marketing નોકરીઓ માટે અરજી કરનાર ઉમેદવારમાં સૌથી વધુ કૌશલ્ય સેટ કરવામાં આવે છે.

બજાર અભ્યાસ દર્શાવે છે 3 સૌથી પ્રિફર્ડ કુશળતા અને પ્રતિભા Digital Marketing નોકરીઓ માં Other છે કે:

  1. Facebook - (15926 માં યુવાનો Other)
  2. Social Media - (24322 માં યુવાનો Other)
  3. Twitter - (419 માં યુવાનો Other)

If you are a recruiter, register for free to create your company account to find the best suited candidates.

Companies

Which are the top companies to work for Digital Marketing માટે Other માં?

ઓફર કરેલા પગાર પેકેજના આધારે, ટોચની 5 કંપનીઓ in Other છે

અનુયાયીઓની સંખ્યા દ્વારા તેની લોકપ્રિયતાના આધારે, ટોચની 5 કંપનીઓ Other માં છે

Click on the company name to view active jobs and get a step closer to your next dream job.

Top Talents

Other માં Digital Marketing નોકરીઓ માટે હરીફ લોકો કોણ છે?

Akshay Rajendra Damale માટે સૌથી પ્રતિભાશાળી વ્યક્તિ છે Digital Marketing નોકરીઓ માં Other. દેશના વિવિધ શહેરોમાં જુદા જુદા પ્રતિભા ધરાવતા યુવાઓ હાજર છે. કંપનીઓની જરૂરિયાત તેમને ઓળખી કાઢવી અને તેમને ટેપ કરો / તેમને સંપર્ક કરો અને તેમની સાથે જોડાવવા. જો યુવાનો / લોકો ભરતી માટે ઉપલબ્ધ ન હોય તો પણ, કંપનીઓ તેમની સાથે ઇમેલ, ચર્ચાઓ, ચર્ચાઓ, સ્પર્ધાઓ વગેરે દ્વારા જોડાયેલા રહી શકે છે. ટોચના પ્રતિભાશાળી યુવાઓ હંમેશાં સગાઈ દ્વારા પ્રોત્સાહિત થાય છે કે કંપનીઓ નિર્માણ કરે છે અને ચોક્કસપણે સારી તકો માટે તેમની નોકરીને સ્વિચ કરવા માગે છે.

Other માં Digital Marketing પ્રતિભા ધરાવતા ટોચના 6 યુવાનો / લોકો આ પ્રમાણે છે:

Employers are finding, directly contacting and hiring qualified job seekers matching their requirements from pre-assessed profile.