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करियर के बारे में मजेदार तथ्य decision making पेशेवरों के लिए

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Youth4work Insight

उम्मीदवार प्रति नौकरी

यह बाजार का अध्ययन है, जो उपलब्ध नौकरियों की तुलना में नौकरी की तलाश में लोगों की संख्या की तुलना करता है। उम्मीदवार प्रति नौकरी विश्लेषण से पता चलता है कि औसतन, हर DECISION MAKING नौकरियों के लिए लगभग 2 संभावित नौकरी तलाशने वाले हैं।

प्रतिभा मांग बनाम आपूर्ति

आपूर्ति के बीच एक प्रमुख अंतर है, अर्थात decision making मांग में उपलब्ध प्रतिभा यानी कुल नौकरी के अवसर उपलब्ध हैं I

कुल 90934 नौकरी के अवसरों में से 2 (0%) DECISION MAKING नौकरियां जो कि 15100 (0%) के मुकाबले सूचीबद्ध हैं, उनमें कुल 4828551 पंजीकृत युवाओं में प्रतिभा है मंच।

नौकरी बनाम नौकरी तलाशने वालों - विश्लेषण

.002%
नौकरियां
.313%
नौकरी खोजने वाला

decision making के लिए नौकरी चाहने वालों की औसत संख्या उपलब्ध औसत नौकरियों की संख्या से अधिक है तो आपके पास एक कठिन प्रतियोगिता है

अनुभव सीमा

छात्र 0 साल

2,726

ताज़ा 0-3 साल

5,968

मध्य 3-7 साल

4,887

वरिष्ठ 7 साल से अधिक

1,519

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