developing talent जॉब्स् the world साठी सामान्यतः देय वेतन पॅकेज काय आहे?

अर्जदारांसाठी नोकरीचा सारा सर्वात आकर्षक वैशिष्ट्य आहे developing talent रोजगार त्यांच्या सेट पॅन ब्रॅकेट्स प्रोफाइल आणि उमेदवार 'गेल्या अनुभव आधारित आहे.

0-3 वर्षे फ्रेझर-एंट्री लेव्हलची वार्षिक वेतन संकल्पना 2.9 लाख आहे, मिड-लेव्हलसाठी (4-7 वर्षे) आहे 0 लाख आणि वरिष्ठ पातळीवरील (7 वर्षे) साठी 0 लाख world मध्ये

वेतन श्रेणी for developing talent नोकर्या .
युवक अनुभव पातळी किमान वार्षिक वेतन (लाख रुपये) सरासरी किमान वार्षिक पगार (रु. लाख) जास्तीत जास्त वार्षिक वेतन (लाख रुपये) सरासरी कमाल वार्षिक पगार (रु. लाख) सरासरी वार्षिक वेतन (लाख रुपये)
Fresher/Entry Level (0-3 yrs) 1.8 2.4 4.5 3.5 2.9

अनुभवाच्या प्रकारावर आणि वेगवेगळ्या शैक्षणिक पात्रतेवर अवलंबून असलेल्या प्रत्येक नोकरीमध्ये वेगळी पण विशिष्ट वेतन श्रेणी आहे. एखाद्या विशिष्ट शहरासाठी एखाद्या विशिष्ट नोकरीसाठी वेतनमान समजून घेणे आणि समजून घेणे हे एक युवकांसाठी चांगले आहे, जेणेकरून अर्ज करण्यापूर्वी मी त्याला वेतन अपेक्षा निश्चित करू शकते. पगार डेटा जाणून घेणे देखील तरुणांना नगरात नोकरी उघडण्यासाठी अर्ज करावा किंवा नाही हे निवडण्यास मदत करू शकते. हा वेतन अभ्यास अभ्यास निर्णय घेण्यास तरुणांना मदत करतो.

rss